Coordonnateur(trice) visibilité - Développement stratégique - Contrat (12-18 mois)

R-037990
Montréal
  1. Corporate

DESCRIPTION DE TÂCHES :

  • Mettre en place la stratégie annuelle de visibilité pour l’est du Canada (événements, conférences, dons et commandites, partenariats, adhésions aux associations).
  • Assurer la coordination et le suivi des activités offrant de la visibilité.
  • Effectuer la veille événementielle sur une base régulière.
  • Gérer les adhésions corporatives et les partenariats annuels.
  • Coordonner l’organisation logistique d’événements particuliers.
  • Coordonner l’utilisation de la loge corporative (Centre Bell) pour la division.
  • Promouvoir la visibilité des experts techniques et des jeunes professionnels.
  • Rédiger et réviser des communications en français et en anglais.
  • Gérer le budget de visibilité et produire des rapports de suivi mensuels.
  • Collaborer avec l’équipe des Communications corporatives pour la préparation d’articles, de publicités, de brochures et autres documents promotionnels.
  • Toute autre tâche connexe en support à l’équipe de Développement stratégique.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS PERSONNELLES RECHERCHÉES :

  • Être bien organisé(e), minutieux(se) et rigoureux(se).
  • Avoir le sens de l’initiative pour apporter des solutions ou améliorer des procédures.
  • Être débrouillard(e) et pleinement autonome dans l’organisation de son travail.
  • Pouvoir travailler simultanément sur différents dossiers.
  • Disposer d’une bonne capacité d’adaptation et faire preuve de souplesse.
  • Être un(e) joueur(se) d’équipe, ouvert(e) à travailler en collaboration avec ses collègues.
  • Posséder de très fortes habiletés en communication à l’écrit et à l’oral.

EXIGENCES :

  • Baccalauréat en communications, en relations publiques, en administration des affaires, en marketing ou dans un domaine connexe.
  • Minimum de cinq ans d’expérience en communications ou gestion événementielle.
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
  • Compétences rédactionnelles remarquables, autant en français qu’en anglais.
  • Maîtrise de la suite Microsoft office (Word, PowerPoint, etc.).
  • Maîtrise d’autres logiciels (p. ex. SharePoint) et expérience en ingénierie un atout.

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